top of page

Mediation

Belasten dich Konflikte und Streitigkeiten mit Kollegen, in der Familie, in der Nachbarschaft oder mit anderen Personen oder Organisationen so sehr, dass du nach Lösungen suchst?

Dir ist klar, dass eine gerichtliche Einigung teuer werden kann, sehr zeitaufwendig und sehr belastend ist?

Du suchst nach einer nachhaltigen Lösung, in der die Bedürfnisse und Wünsche aller Konfliktparteien Beachtung finden?

Du möchtest nach einer Trennung in Frieden auseinandergehen?

Du suchst nach einer Möglichkeit, nach Beilegung des Konfliktes weiterhin auf Augenhöhe zusammen arbeiten und leben zu können?

 

Oder kurz und knapp: Du suchst inneren und äußeren Frieden?

 

Dann ist eine Mediation genau der Ansatz, einen Konflikt anzugehen und zu einer Lösung zu bringen.

Im Gegensatz zu einem Gerichtsverfahren ist eine Mediation immer günstiger, schneller und nachhaltiger, da es bei einer Mediation nur Gewinner gibt.

​Definition "Mediation" Mediation ist eine besondere Form der Vermittlung in Konflikten, die den Streitbeteiligten hilft, Konflikte eigenverantwortlich und einvernehmlich zu beiderseitigem Vorteil zu lösen oder zu vermeiden. Mediatorinnen und Mediatoren (Vermittler) sind allparteilich, sie begleiten und unterstützen alle Konfliktparteien bei ihrer Lösungsfindung. Sie sind keine Schiedsrichter, sie fällen weder Urteil noch Schiedsspruch. Die Konfliktparteien entwickeln gemeinsam eine Lösung, die ihren Bedürfnissen und Interessen entspricht. Eine Mediation ist gekennzeichnet durch Vertrauen, Offenheit und Freiwilligkeit. Vorteile der Mediation sind die Eigenverantwortlichkeit der Parteien und die Möglichkeit einer nachhaltigen, außergerichtlichen Einigung. Mediation kann eingesetzt werden bei zwischenmenschlichen Konflikten, die noch nicht zu hoch eskaliert sind, in Nachbarschaft, Schule oder Arbeit, in Partnerschaft und Familie. Hierbei sind es oft nicht nur zwei Personen (Parteien), die mit Unterstützung einer Mediatorin / eines Mediators ihren Konflikt lösen wollen, sondern auch Personengruppen oder mehrere Parteien (Personen). ​

"Jenseits von richtig und falsch gibt es einen Ort. Hier können wir einander begegnen."

Rumi

WIRKSAME MEDIATIONSANGEBOTE

Begleitung, die den Unterschied macht

Familienstreit.jpg
people-1979261_1280.jpg

FAMILIENMEDIATION

Familienmediation bezieht sich auf die Arbeit eines neutralen Dritten, der Mitglieder einer Familie oder eines Haushalts unterstützt, ihre Konflikte und Meinungsverschiedenheiten zu lösen. Der Familienmediator fördert eine offene Kommunikation und ein gegenseitiges Verständnis zwischen den Beteiligten, um zu einer gemeinsamen Lösung zu kommen, die für alle Beteiligten akzeptabel ist. Familienmediation kann auf eine Vielzahl von Themenbereichen zugeschnitten sein, einschließlich Scheidung, Sorgerecht, Erbschaft, finanzielle Probleme oder familiäre Konflikte. Das Ziel der Familienmediation ist es, den Familienmitgliedern zu helfen, eine friedliche Lösung für ihre Streitigkeiten zu finden, die langfristig funktioniert und ihre Beziehung stärkt. Familienmediation ist eine Alternative zu rechtlichen Streitigkeiten und kann eine schnellere, kostengünstigere und weniger belastende Option für Familien sein.

BUSINESSMEDIATION

Businessmediation bezieht sich auf die Arbeit eines neutralen Dritten, der Konflikte zwischen Geschäftspartnern, Mitarbeitern, Teams oder anderen betrieblichen Angelegenheiten löst. Der Mediator fördert eine offene Kommunikation und ein gegenseitiges Verständnis zwischen den Parteien, um zu einer gemeinsamen Lösung zu kommen, die für alle Beteiligten akzeptabel ist. Businessmediation kann auf eine Vielzahl von Themenbereichen zugeschnitten sein, einschließlich Vertragsverletzungen, interne Konflikte, Fusionen und Übernahmen oder Probleme bei der Zusammenarbeit. Das Ziel der Businessmediation ist es, den Beteiligten zu helfen, ihre Konflikte in einer Weise zu lösen, die das Geschäft fortsetzen und die Beziehungen stärken kann. Businessmediation ist eine Alternative zu rechtlichen Streitigkeiten und kann eine schnellere, kostengünstigere und weniger belastende Option für Unternehmen sein.

bottom of page